南京市鼓楼区委编办:聚焦“四个行动” 统筹谋划2022年党建工作
鼓楼区委编办紧密结合工作特点和特殊要求,聚焦迎接党的二十大这条主线,以“四个行动”为抓手,统筹谋划年度党建工作,充分激发党组织活力,为完成各项任务提供坚强的组织保障。
立足实际,制定详实、精准的学习计划,充分发挥“周三固定学习日”、“学习强国”APP、“互联网+党建”等平台作用,按照理论每周一学、党纪法规每月一讲、专题党课每季一课的“三个一”常态化学习教育制度,自觉用好“不忘初心、牢记使命”主题教育的成功做法和经验,实现党史学习教育常态化。要把持续开展党史学习教育作为一项重大任务,高度重视、精心组织。坚持理论联系实际的马克思主义学风,坚持学习宣传研究相结合,按照学懂弄通做实的要求,学思用贯通、知信行统一。
强化主抓意识,支部严格落实“第一责任人”职责,分管领导具体抓好党建工作。支部每半年专题研究党建工作,分析研判形势,研究解决瓶颈和短板,提出加强和改进的措施。
严格执行“三会一课”、主题党日活动、评议党员、党员领导干部双重组织生活会等组织生活制度,推动党员干部进社区“三亮三比三服务”,推进党员“承诺、践诺、积分、评议”一体化管理办法。坚持需求导向,从党员的特点和内在需求出发,大力推进组织生活内容和形式的创新。严把发展党员入口关,加强党员干部的管理、监督,规范党费收缴使用管理。
按照“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的要求,立足部门职能,将党建工作与重点工作深度融合,明确责任抓好贯彻落实,推动中心工作又好又快发展。表彰先进,宣传典型,激励党员干部在重点工作上打头阵、当先锋。 健全部门与社区的共建机制,发动党员干部深入基层一线访民情、访企情、访政情,对群众关注的问题、发展遇到的难题、社会出现的热点问题深入调研,形成新思路,提出新举措,解决新问题。
深化党章党规党纪和法律法规宣传教育,创新线上线下相结合方式,推进党风廉政教育常态化,营造良好的廉政氛围。全面推行“四提醒四必谈”制度,加强对党员干部特别是科室主要负责人、重要岗位人员监督,着力解决“三重一大”制度执行不严格、不规范等问题。组织开展“真抓实干强作风、锐意进取促发展”思想纪律作风整顿活动,动员全体党员干部保持优良作风,切实增强等不起的紧迫感、慢不得的危机感、坐不住的责任感,凝心聚力真抓实干。全面推动编办干部作风进一步转变,服务意识进一步提高,工作效能进一步提升,确保各项决策部署落到实处。(袁志刚)
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