【博雅教育】博雅教育展未来 铿锵玫瑰育全人

【博雅教育】博雅教育展未来 铿锵玫瑰育全人本站　　在京西有一所建校不足五年，却被社会广泛关注且美誉不断的新学校——北京八中京西附小

　　在京西有一所建校不足五年，却被社会广泛关注且美誉不断的新学校——北京八中京西附小。在校长刘亚丽的带领下，这支以女教师为主体的年轻团队，以教育事业的需要和党的召唤为坐标，怀揣着对教育事业的爱与坚持，从建校、立校、强校，一路走来，不断挑战自我、砥砺奋进的教育团队，以女性特有的柔韧敏锐，克服困难执着向前，以实际行动践行着“以奉献为美，向行动致敬”的八小精神。

　　2015年9月，八中京西附小开始办学，建校之初学校有28名教职工，女教师17人，占总人数的60.7%。这一年，心向未来的刘亚丽校长，以责任与使命倾心创建新学校，用信念与慧心构建新课程，她担任着领头雁的重责，整体谋划带领管理团队不断研究探索，最终确立了学校“学贯中西博古今，闻达内外雅未来”的核心价值观，及 “博识全课程，雅心育全人”的办学理念。她组织教师整体构建学校“博雅课程”体系，倾心打造个性化校本课程，使其成为学生兴趣、思维、习惯养成与发展的平台。

　　在学校领导班子成员中，德育主任邓光燕也是一名铿锵女将，她统筹推进学生思想教育工作。亲力亲为的推行以班主任为班组长，班级4名任课教师为成员的“班组团”管理模式，为班级建设出谋划策。

　　在这一过程中，教师的工作热情、管理意识与能力明显增强，2名区级骨干班主任脱颖而出。这使学校全体教师信心大增，纷纷主动参与到教育管理改革的探索实践中去。

　　2016年9月，随着又一批新生入学，学生增加到240人，构成了2个年级7个教学班。在我校班主任队伍中，女教师占其中85%，她们以“世上无难事，只怕有心人”的奋斗精神，全身心地投入到学生管理中，当学生的良师益友、健康医生、成长保姆，时刻把学生的进步放在心上。不管工作有多么繁重、身体有多么不适、家中有多少困难，她们都以女性的坚韧和巾帼不让须眉的精神出色地完成了任务。并取得了北京市班主任基本功大赛一等奖，北京市首届中小学主题班会评优一等奖、门头沟区小学班主任教育故事一等奖的好成绩。

　　2017年9月，随着人员结构的迅速扩增，女性教师占总人数的比重上升至72%。为适应规模化、高品质办学需要，学校由“班组团”升级为“年级主体制”。由年级教师推举产生的年级主任统筹管理年级全面工作，以年级主任为核心组建了班主任、少先队、体育健康、安全教育等几支强大且独具特色的年级管理团队。她们以女教师为主体，以年级各班为工作阵地、以孩子的成长为工作重心展开各项工作，从学校教育理念的落实到家校共育的推进，从新教师的成长到学生的一饮一食，无不井然有序，且各具特色，形成了以年级为主体的责任文化。

　　为了成为“师德高尚，一专多能”的“博雅”教师，奋斗在一线教学岗位的女性教师，通过讲课比赛、观摩课、公开课、外出学习等多种形式，苦练基本功、提升专业技能。积极承担国家、市级、区级的教研课题和项目，提高业务水平。

　　在2019年评选的区级学科骨干中，女性人数为7人，占77%。我校已批准立项的区级以上课题中有15项课题负责人为女性，占88%。在北京市“启航杯”大赛中，一批年轻教师脱颖而出，其中女教师占获奖人数的87.5% ，刘潇潇等4位教师荣获一等奖。至2019年，教师市级以上获奖98项，女教师获奖占76.5%，教师区级一等奖75项，女教师获奖占82.7%。一支优秀的女性教科研骨干队伍正在迅速成长壮大，展现出女性群体强大的教研实力和发展潜力。

　　八小坚守对儿童的发现与引领，以石春蕊、薛凤仙为代表的一批善于探索与合作的女教师们，以“项目计划抓落实、实践研究课程化、系列展示综合化、反思提升经验化”为推进策略，充分利用本校的教育资源优势，开发了14门个性化校本课程，其中“科学创想”“草药奇缘”荣获北京市基础教育教学课程建设优秀成果评选二等奖。

　　在国家基础课程教学中，我校的优秀率、合格率、平均成绩在全区名列前茅。语文组的张晨梦老师，在教学上不断开拓创新，多次做市级、区级公开课，英语组的杨利利老师，扎实肯干，在门头沟第7届英语节活动中指导戏剧荣获一等奖的好成绩。

　　正是因为有她们——北京八中京西附小的“铿锵玫瑰”，学生受到传统文化的熏陶、感受现代科技的创新，积极参与各项活动，获得区级以上荣誉共计137项，其中国家级荣誉5项，市级荣誉12项，可谓是硕果累累。

　　近年来，学校以“文化立校、科技兴校、人才强校、课程亮校、管理正校、资源富校”为发展理念，以“稳中求优，科学发展”为思路，创建文明、法治、安全、生态、科技、健康、艺术、劳动“博雅”八园，促学校“整体+特色”全面发展。

　　学校多措并举，推动复合型教师队伍建设，建立评价激励制度，出台《博雅教师师德评选标准》、《八小教学工作手册》，建立《职称评定积分制》、《双骨干评选管理制》，激励女教师们坚守教育初心，以学生发展为本，在教育教学、教研科研等工作中做出了突出成绩。同时，学校积极搭建教师成长桥梁，落实“阳光工程”，在不同教龄段分别评选“朝阳教师”、“艳阳教师”、“骄阳教师”和“暖阳教师”，促进教师德能共长、全面可持续发展。

　　她们默默奉献在学校的各个工作岗位上，她们以女性特有的温柔、善良、热情、细致，践行着师道，演绎着现代女性的职业风采。因为有她们，八中京西附小将立足全市、面向全国、迈向世界，因为有她们，八中京西附小将成就一批批具有中国灵魂、世界眼光的博雅少年！