公务员申论热点：社保两大痛点如何缓解2016年11月29日

模拟题

社保与个人切身利益相关，但目前流动人口社保问题仍存在一些“痛点”，其中最被关注的领域是社保断档接续难、社保异地迁移难这两类问题。在人口流动日益频繁的背景下，如何解决流动人口社保这两大痛点备受关注。

目前，各省市对社保异地转移并没有相对统一的政策，这造成了转移对接上的衔接不畅，且各省市普遍遵循的归属地管理原则成为“门槛”。

社保基金全国统筹管理，涉及到中央和地方相关管理部门人财物分配、编制的调整等问题，需要顶层设计，不可能一蹴而就。随着政策不断推进，全国统一的社保平台信息联网是迟早的，各地统一标准也是大势所趋。

想要解决这个问题，并非是一件容易之事，因为每个人跟每个人的情况又不一样，因此想要彻底解决这个社保的断档接续难以及人口流动的问题，则需要社会保障局进行全面的调查和安排，以及时间等等。

因此想要快速解决关于社保当中的这两大痛点，需要的时间，给时间一些时间让过去过去，最终社保都会大势所趋，向着合理化的方向发展。

社保管理能否打破省级统筹全国联网统一?对此，中国劳动关系学院副教授沈建峰持审慎态度。他表示，现在难题的症结就在于社会保险从一开始就是省级统筹，这导致各省社会保险基金的情况不一，有的钱多有的钱少，且各地缴费标准、待遇都不一样，如何对接就成了一个问题。“社保转移，发生长期缴费地和长期待遇享受地不一，许多地方，转移过程中，已缴纳的钱不能带走，如何分配其中的利益是个难题。

近期，通过网络代缴社保成为人们热议的话题。对于这一新兴现象有关部门回应称，因双方没有建立劳动合同关系，网络代缴社保不。但一些受访者对此却持欢迎态度。有受访者表示，网络代缴社保是一些劳动者为无处缴纳社保尴尬而采取的应急之策，不应一堵了之。