地方政府评“躺平者”也是一种反向激励

地方政府评“躺平者”也是一种反向激励本站　　近日，浙江省丽水市景宁畲族自治县发改局、标溪乡、自然资源行政执法队三个单位和乡镇获评该县第一批“躺平者”的消息引发关注

　　近日，浙江省丽水市景宁畲族自治县发改局、标溪乡、自然资源行政执法队三个单位和乡镇获评该县第一批“躺平者”的消息引发关注。

　　据报道，2月8日，虎年第二个工作日，浙江丽水市景宁县召开全县工作会议暨“大抓招引、大干项目”动员部署会，评选出了7个“景宁奋斗者”、3个“景宁躺平者”单位和乡镇。据介绍，景宁县纪委监委创新出台《“景宁躺平者”认定办法（试行）》，通过社会公开征集、专项督查、上级交办督办、巡视巡察、媒体曝光、群众举报等方式收集问题线索评出。

　　他人披红挂花，我独手捧黄旗。县一级政府在全县大会上大张旗鼓评选“躺平者”，还给相关负责人授旗，这样的特殊待遇，确实是一件让人羞愧和尴尬的事情。

　　↑景宁县发改局、标溪乡、县自然资源和规划局自然资源行政执法队3个“躺平者”单位和乡镇的负责人上台领取黄旗。浙江卫视《浙江新闻联播》视频截图

　　此前，江苏泰州、浙江嵊州、广东湛江等多地曾设立“蜗牛奖”；前不久，湖北省黄石市黄石港区也首次提出对未完成任务的部门单位颁发“躺平奖”；这一次，浙江景宁县又评选出“景宁躺平者”……所有这些均已表明，“躺平者”不好混了。

　　各级机关、单位责在服务百姓和市场主体，本来就应该时时处处踏实笃行、求真务实，把工作落在实处，把民众放在心上。岂能得过且过，左躲右闪，放弃奋斗，直接“躺平”？

　　此举也必然会对各级各部门形成强大的压力，从而可能转化为转作风、抓工作、争上游的不竭动力。就像被评为“躺平者”的景宁县发改局主要负责人说的那样，“这个称号给了我们当头一棒，我们将知耻而后勇，奋起直追，确保有关问题得以切实解决，争取早日‘摘帽’……”

　　从报道披露的情由看，这些部门当选“躺平者”，一点也不冤。景宁县发改局工作推进不力、在重点项目谋划上不深不透、对下属企业粮食收储有限公司疏于管理；标溪乡年度综合考核位居同序列末位，是全县唯一一个近两年年度综合考核连续位居倒数第一的单位；县自然资源和规划局自然资源行政执法队不担当不作为、推诿扯皮，对群众举报投诉的土地违法、违章建筑问题等相关职责履行不力等……

　　可以说，这些单位和乡镇不仅给全县的经济社会发展拖了后腿，也存在损害群众利益等问题。将其评选为“躺平者”，更多的用意在于激发其内生动力，释放工作热情，进而完成各项工作。

　　这也反映出，当地创设的这一办法，尽管不无惩戒之意，如考评结果纳入年度领导干部履职尽责绩效考核，单位主职和分管副职考核不得评优秀等，但本质上仍属于一项“反向激励”措施。其着力点仍在于：这是一次提醒，提醒你该当心了；这是一次倒逼，倒逼你该用心用情用力工作了；这也是一次宽宥，宽宥你此前的不担当不作为行为，接下来可不能继续了。

　　无论如何，在这个一切都朝气蓬勃的新时代，各级干部都应该以主动积极的心态投身事业，勇立潮头，力争上游，不断转变工作作风，不断提升治理能力，不断创新工作方法。所有的努力都是为了挤压懒政惰政的生存空间，激发干事创业的积极性和潜能，把工作放在心上，把责任扛在肩上。

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