兵团建工一建开展“访惠聚”活动解民忧、聚一建大家论坛

社区工作组以建设“平安社区、为民社区、和谐社区”为中心,积极拓展为民、便民、安民的工作思，做实社区工作。在公司党委的大力支持下，6月13日，“访惠聚”工作组开展学习送书活动，为青年小区、新民小区、建国小区、西山小区、鲤鱼山小区送书1325本。

短短半年多时间，工作组已与所在社区和项目部群众打成一片，融为一体。这些变化，是工作组忧群众之所忧、急群众之所急、做群众之所需所带来的。

7月23日，公司投资6万多元新建的西山社区大门和围墙维修完工；

活动开展以来，工作组的主要精力，都用在了“访”上。生活怎么样？还有哪些困难？对公司党委还有什么意见……带着这些问题，工作组走家串户，问需于民，着力解决最后一户人的问题。

采访中，笔者不经意间翻看了工作组的民情日记，不仅记录有老百姓的，困难之处，还有工作组每天走访的切身感受。“他的一番话，我听完后很，从头到尾他并没有提到家中的困难，也没有让公司帮助他的小家庭，而是字字句句都在考虑公司这个‘大家庭’，考虑公司的未来发展……”这是其中的一段日记，工作组把走访中听到的、看到的，积极向上的思想、认识和做法也记录了下来，他们希望能宣传给更多的职工群众，以传递更多的正能量。

近期，工作组把工作对象转向了特殊人群和流动人口这些。通过到家座谈，询问左右邻舍，初步确定两名具有肇事肇祸行为的病人为后期特殊人群管理服务的重点，力求保障社区和谐稳定。在实践中，采取完善组织网络、按照“一人一档一方案一专组”的要求分类建档、建立完善的鉴定认定机制、组织引导群众定期开展谈心谈话活动，以加强对他们的管理服务。现走访病人36名，清查流动人口89人次。

五一大假，丁长江总经理带领相关部门人员专程到建国小区，结合“访惠聚”活动，和退休职工一起谈建设，谈一建的发展，征求退休职工的意见和。当他听到退休职工反映活动室面积小时，当即决定兴建一个彩钢板房，作为老年活动室，并从物业上要来卷尺，亲自丈量拟建活动室的面积。8月13日，兵团一建投资10万元新建的建国小区老年活动室正式投入使用。

……像这样的事，在一建各个社区不胜枚举。解决的是小事，密切的是感情，老百姓看重的不是慰问金的多少，而是公司党委的关怀，老百姓的心暖了，也就愿意和工作组人员拉家常了，高兴时上谈国家政策，下谈民情民生，一派热火朝天的景象。

8月底，兵团一建总投资20多万元新建的鲤鱼山小区文艺广场正式投入使用；

聚：同群众心手相连

6月27日，兵团一建社区“访惠聚”工作组为13户贫困残疾人赠送煤气灶、抽油烟机等生活用品；

与群众走得近了，心与心的距离也就近了。

惠民生：为群众办实事、解难题

9月底，在困难群众中确定了10户特别困难群众，放慰问金5000元。

截止目前，两个工作组走访群众905人次，进行入户开展面对面宣讲472人次，发放宣传资料1067份。工作组主动与职工群众交朋友，面带微笑拉家常，倾以真情诉难题，用筑起了建工人的心桥。

访民情：与群众拉家常、打成一片

这边社区工作组用真情换，那边项目部工作组“两促进、两不误”，“访惠聚”工作也不逊色。工作组每周在项目部召开现场办公会，与项目班子一起分析、研究下一阶段施工生产工作内容，解决项目部存在问题。工作组人员与分公司副经理、主任工程师刘德虎一起，在该项目给年轻技术人员进行装修技术知识的，传授装修阶段等技艺。另一名工作组人员李金枝直接驻工地，手把手帮助项目资料员完善资料工作。此外，工作组为项目部提供《兵团日报》、《天山建设报》、《一建视窗》等报刊，丰富项目部员工业余文化生活。在党的群众线教育实践活动中，驻项目部工作组以“转作风”为抓手，改进工作方式，逐步走进，不断贴近，使一线职工的心更加安定了，手足情更深了。

7月14日，兵团一建社区西山小区的王老太太到社区反映她所居住的楼里有人在1楼楼道养了一只狗经常半夜叫，影响休息，故此申请调解。受理后，“访惠聚”两名、社区主任和第一司法所前往西山小区1楼养狗的住户张大妈家里，经过聊天，才知道这只狗是流浪狗，最后在社区和“访惠聚”工作组的帮助下，这只流浪狗被送往附近的流浪狗收养站。7月18日，纠纷解决，楼道又恢复了往常的安静和。

兵团新闻网乌鲁木齐 11月26日电（赵丽）“职工群众的难题解决了，干活才越干越有劲。”自建工师“访惠聚”活动开展以来，兵团一建党委下派了驻社区和驻项目部两个工作组，积极深入职工群众，了解群众所想所盼，解决群产生活中的困难。几个月来，10名工作组扑下身子解决职工群众反映的实际问题，赢得了，暖了。

“把职工群众的事情，当做自己的事情来办，就没有办不好的事。” 这是兵团一建党委史全喜常说的一句话。“访惠聚”活动开展以来，他先后召开6次专题会议，亲自制定计划，深入职工群众，多次下社区走访，与职工群众交心谈心，对职工反映的问题，一件件摆上党委议事日程，一件件落实。

针对社区，工作组将走访和座谈常态化，不仅目光关注到在职职工、退休职工身上，还辐射到外来流动人口、租户、以及特殊人群上，以民情联络员的身份，采取“面对面”、“走进群众”等多种形式，不定期进行沟通、不定期走访慰问、不定期召开座谈会，拉家常，征求意见和，了解群众所思所盼所急，弄清群众需要自己做什么、自己又能为群众做什么。

7月21日，工作组对一起邻里房屋漏水产生的纠纷，在调解方法上，根据纠纷和当事人的不同特点，采取面对面、背靠背、调动第三方力量等，促成了此纠纷的成功调解。目前，化解群众矛盾15件，社区收到的案件少了，率低了，基层党群关系、干群关系日益融洽了。

针对项目部，工作组把“访”的任务主要定格在一线职工和农民工的生产生活上，茶余饭后多次进行沟通、交流。“技术上还是生活上有什么问题大家尽管提，尤其是你们年轻的的技术员、安全员，不懂的就勤问，我们会让有丰富经验的老技术员们多给你们指导的。生活上，工地伙食吃得还习惯吗？有什么要求也要多提，我们能给大家做到的尽量满足。” 项目部职工反映，“听到这些关怀，真是感觉一股暖流浇头”。

“工作组真是给我们办了实事，现在干起活来，心都是暖的。” 一位项目部民工笑着说。据悉，现在项目部的饭菜质量提高了，并专门制定了食谱；为了及时解决现场农民工饮用开水困难的问题，还购买了一台开水器，安置在民工生活区，使民工生活得到改善。

工作组以抓“服务”为旨，认真落实流动人口子女接受义务教育的政策，在入学条件等各方面与当地学生同等对待。对外来妇女实行与本区妇女“同管理、同服务、同享受”的计划生育服务措施，保障实行计划生育的育龄夫妇享受国家的免费计生服务。“我们这些，以前感觉居无定所，收入又低，总认为国家的优惠政策与我们无关，现在，和社区人员亲如一家，有困难也敢说了，突然间觉得有了归属感。”一位西山小区的租户激动地说。